Le guide de la FSU pour le droit des personnels de la Fonction publique fait un point après l’application de la loi dite « de transformation de la Fonction publique » d’août 2019.

Cette loi, dont la FSU exige l’abrogation, conçoit les droits des agent-es publics comme des freins à la bonne marche des services. Une aberration quand on sait que disposer de droits, c’est au contraire la condition nécessaire à un exercice serein de nos métiers.

Mais, si la loi de 2019 a écorné le statut, elle n’a pas détruit notre capacité à faire respecter des droits, dans un contexte plus compliqué, certes, mais toujours avec la même détermination à faire appliquer une gestion juste, équitable et transparente, au bénéfice des agentes et des agents mais aussi au bénéfice des services publics et in fine de l’ensemble de la population..

Faire respecter ses droits, c’est agir pour ses propres conditions d’emploi et de travail, mais c’est aussi agir pour une Fonction publique mieux reconnue et donc plus forte.
Les droits ne s’usent que si l’on ne s’en sert pas !

 

ZOOM SUR LE STATUT

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